坚持党建引领,活化枫桥经验 派出所助力辖区牧民生产生活内容摘要

【内容摘要】 一、突出重点,结合特色,全力创建枫桥式派出所,在公安处党委的坚强领导下,白音华华南所充分结合当地民族局域特色,在被誉为“天边草原”美丽的锡林郭勒大草原上建立具有区域特色的新时代枫桥式铁路派出所,二、加强合作,创新方式,协力抓好线路治安工作,根据派出所管辖线路特点,结合管内实际情况,将沿线基础工作作为重点,三、党建引领,活化经验,助力辖区牧民生产生活,三是活化经验形成常态机制。

自接管以来,白音华南所按照公安处党委要求,结合民族地区实际情况,以建立草原式枫桥派出所为目标,协调地方政府及公安部门,积极开展下站区、进牧户等护路宣传活动,充分发挥枫桥经验,力争将涉铁矛盾化解在源头,保证辖区内线路安全稳定。

一、突出重点,结合特色,全力创建枫桥式派出所。

在公安处党委的坚强领导下,白音华华南所充分结合当地民族局域特色,在被誉为“天边草原”美丽的锡林郭勒大草原上建立具有区域特色的新时代枫桥式铁路派出所。一是成立牧区矛盾化解小分队。组织各牧区嘎查长及有威望的牧民成立牧区矛盾化解小分队,在遇有危行事件及铁路交通事故时,发挥调解作用,将矛盾化解在源头,防止发生因赔偿问题拦车占道情况。目前,在当地政府及派出所的配合下,在沿线重点区段已成立3个矛盾化解小分队。二是成立站区矛盾调解委员会。组织白音华南车站、白音华南运营维修车间、白音华南货运营业室等三家内部单位成立站区矛盾调解委员会。针对锡乌铁路内部职工来自不同的站段,因工资待遇及工作分配等问题可能发生上访闹事情况,共同发力,及时解决发现矛盾,做好内部维稳工作。三是定期组织经验交流学习。采用灵活多样的方式,定期组织牧区矛盾化解小分队、站区矛盾调解委员会交流学习,增进站区职工与牧民之间的关系,让更多的铁路职工了解牧民的风土人情及习惯,从而减少路内职工因工作问题与牧民发生矛盾。

二、加强合作,创新方式,协力抓好线路治安工作。

根据派出所管辖线路特点,结合管内实际情况,将沿线基础工作作为重点。一是进一步掌握沿线基础信息。(全文共2154字,剩余全文61.31%)

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